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博泰移民为您提供加拿大 配偶工签、旅游签证、LMIA工签、桥梁工作签证、留学生毕业工作签证、ICT跨国外派工作签证等服务
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作为雇主，通过这两个别申请劳工批文，都需要完成以下工作：
第一步： 在至少3个或以上政府要求的招聘平台刊登招聘广告至少30天；
第二步： 准备全套劳工批文的申请材料，包括公司合法性相关文件，劳工部将通过这些文件判断：
公司是否有任何违规记录或历史；
公司是否有能力满足工作聘书要求
公司是否在加拿大本地运营；
所要招聘的职位是否符合公司实际需求；
第三步： 准备一套完整的职位过渡计划及劳动力市场福利计划；
第一类文件 - 公司是否有能力满足工作聘书要求 （以下文件中任意一份或多份）
1.T2 Schedule 100 Balance sheet information and T2 Schedule 125 Income statement information
2.T2042 Statement of farming activities (redact social insurance number)
3.T4 or payroll records for a minimum of 6 weeks immediately prior to the submission of this LMIA application, pay periods if the temporary foreign worker already works for you (redact social insurance number)
4.如果公司没有税务相关文件，则提供An attestation confirming that your business is in good financial standing and will be able to meet all financial obligations to any temporary foreign worker you hire for the entire duration of their employment
第二类文件 - 公司是否在加拿大本地运营（以下文件中任意一份或多份）
1.Municipal/provincial/territorial business license(valid, i.e. not expired)
2.T4 Summary of remuneration paid
3.PD7A Statement of account for current source deductions
4.An attestation confirming that you are engaged in a legal business that provides a good or a service in Canada where an employee could work and a description of the main business activity. Permanent residency stream only, confirmation that the business has been operating for at least one year must also be included in the attestation.
如果公司在最近两年内申请并且获得过一份Positive的劳工批文，那么以上公司合法性相关文件可不用随新申请递交。如果劳工批文是非近两年内获得的，则需要重新递交公司合法性相关文件。
劳工批文作为雇主招聘海外劳工的其中一个渠道，联邦政府和省政府同时还有其他项目允许雇主从海外聘请劳工，包括联邦C12跨国外派工签项目，各省的省提名项目等。请参考我们公司的网站获取更多工签办理的方式。
博泰移民可以协助加拿大雇主从境外聘请人才，并协助雇主准备全套劳工批文申请，包括后续职位过渡计划及劳动力市场福利计划的相关文件准备。
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博泰移民作为加拿大政府注册，移民部批准的专业移民咨询公司，自2015年成立温尼伯，并在温哥华和多伦多设立直营公司，业务贯穿西部、中部、东部加拿大各个省份。
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