加拿大與兒童有關的福利
兒童福利金
加拿大兒童福利金也是大家常說的牛奶金。這項兒童福利金可以從出生開始，領取到18周歲為止。
從2020年7月開始，6歲以下的小朋友每年最多可以領取6765加元的牛奶金；6歲以上的小朋友每年最多可以領取5708加元的牛奶金。
根據政府網站的在線計算系統，如果家庭年收入是8萬加元，有三個孩子的話，每年的牛奶金約12550加元。
註意，這筆福利金不用交稅。可以說，兒童福利金是加拿大福利體系中最為慷慨的一項。
2. 殘疾兒童福利金
如果兒童被確診患特殊疾病，可以在領取牛奶金的基礎上領取CDB福利金。該項福利金可達3000加元。如果兒童需要常年服藥，還可以申請政府的藥物福利補助。
3. 兒童教育儲蓄計劃
加拿大政府為父母們準備了兒童教育儲蓄計劃，簡稱RESP。具體來說就父母啟動一個教育儲蓄賬戶，政府協同父母一起為孩子以後上大學攢錢。從孩子出生那天開始父母就可以申請教育儲蓄賬戶。這個賬戶可以領到政府的兩項教育補貼。
（1） 教育儲蓄補助金。政府配比父母供款的20%，每年上限是500加元，年收入低於49020加元的家庭上限是600加元。此項補助每個孩子最大限額為7200加元。
（2） 學習債券。政府為低收入家庭提供額外補貼。第一年補貼為500加元，之後每年補貼100加元。此項補助每個孩子最大限額為2000加元。
加拿大與父母有關的福利
最後談一談與父母有關的育兒假，相信有不少人聽過加拿大是最適合生孩子養孩子的國家之一。因為這里不僅兒童有豐厚福利，父母的各項福利也不菲。
長假期
在加拿大，產假分為產前假和育兒假。產前假可以從預產前12周開始休。育兒假則適用於父母雙方，爸爸也可以休育兒假，而且無論自己生了孩子還是領養了孩子都可以休假。育兒假分為標準版和延長版。
標準版：父母有12個月產假，期間有35周帶薪假，每周平均津貼為之前工資的55%，每周津貼上限為562加元。
延長版：父母有18個月產假，期間有61周帶薪假，每周津貼為之前工資的33%，每周津貼上限為337加元。
2. 有權保留工作
休育兒假或產假的員工有權保留工作；如果休假期間以前的工作崗位沒有了，員工有權要求公司提供同類職能的工作。
3. 生育免費
在有健康卡的情況下，在加拿大生孩子基本不要錢，當然若選擇了特殊護理是需要付費的。
4. 各省額外福利
以曼省為例，曼省有多個為孕婦及嬰幼兒提供支持和幫助的項目。例如營養計劃，健康兒童計劃等。
